Fühl dich wie Zuhause!
Ein herzliches Willkommen für unsere neuen MitarbeitendenEin ROBINSON Club. Irgendwo auf der Welt. Alles ist neu! Du bist ein bisschen nervös. Wohin gehe ich? Darf ich …? Wie hieß das noch mal …? Und wie funktioniert das eigentlich …? Bei ROBINSON wollen wir genau solche Situationen vermeiden und dafür sorgen, dass du dich vom ersten Tag an wie zu Hause fühlst. Jeder, der schon einmal an einem neuen Ort angekommen ist, weiß, wie viel ein herzlicher und gut vorbereiteter Empfang bedeutet. Sich vom ersten Tag an wohlfühlen: ein tolles Gefühl!
Der Bewerbungsprozess
Bevor es losgeht:Um deine Bewerbung weltweit an unsere Clubs weiterleiten zu können, bitten wir dich, deine vollständigen Unterlagen über unser Online-Bewerbungsformular einzureichen. Nach dem Abschicken deiner Bewerbung erhältst du automatisch eine Eingangsbestätigung per E‑Mail. So kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung bei uns eingegangen ist.
Unsere Personalbetreuende prüfen daraufhin deine Bewerbungsunterlagen sorgfältig – auch für ähnliche offene Positionen in unseren Clubs – und geben dir schnellstmöglich eine Rückmeldung. Je nach Fachbereich kann es sein, dass wir noch weitere Unterlagen, Videos oder Infos von dir anfragen.
Nachdem all deine Unterlagen geprüft wurden, möchten wir dich gerne noch persönlich kennenlernen. Dies kann in Form eines Jobcastings, eines Online-Castings oder eines virtuellen Gesprächs erfolgen. Hier kannst du all deine offenen Fragen stellen und es werden deine genauen Verfügbarkeiten sowie deine Länderauswahl besprochen.
Sollte es von deiner und unserer Seite aus passen, erhältst du entweder eine generelle Planungszusage oder bereits ein konkretes Einsatzangebot. Es wird außerdem der Kontakt zum jeweiligen Club hergestellt, sodass du dich vorher mit deinen zukünftigen Kollegen bzw. deiner Führungskraft austauschen kannst. Solltest du anschließend den angebotenen Einsatzkonditionen zustimmen, leiten wir alles für deinen Start als ROBIN in die Wege und freuen uns darauf, dich bald in einem unserer ROBINSON Clubs begrüßen zu dürfen.
Bei jeglichen Fragen vor, während oder nach deiner Bewerbung, stehen dein Personalbetreuer und das HR Service Team dir gerne per E-Mail oder telefonisch zur Verfügung!
Das Patensystem
Die 1. Woche:Als frischgebackener ROBIN bekommst du einen so genannten Paten zur Seite. Der Pate ist ein erfahrener ROBIN und in den ersten Wochen Ansprechperson Nummer 1 für dich. Dein Pate zeigt dir den Club und beantwortet dir alle bestehenden Fragen. So kannst du dich als neuer ROBIN schnell im Cluballtag integrieren und gehörst von Anfang an dazu.
Das Crewtraining
Basisschulungen:Als neuer Mitarbeiter durchläufst du in den ersten Tagen bzw. Wochen einige Basisschulungen. Darin lernst du unter anderem das Unternehmen besser kennen. Weil der Club nicht nur dein Arbeitsplatz, sondern auch dein neues zu Hause ist, spielt der Umgang miteinander und mit den Gästen des Clubs ebenso eine wesentliche Rolle. Du erfährst, was einen ROBIN zum perfekten Gastgebenden macht und vieles mehr! Im Regelfall darfst du erst danach das typische weiß-blaue Outfit tragen und bist offiziell ein waschechter ROBIN.
Deine Mitarbeiterjourney
Als Teil der ROBINSON Familie:Unser Ziel? Dass du eine großartige Zeit bei uns erlebst – voller Wohlfühlmomente und echter Teamenergie. Damit dein Einsatz von Anfang an rund läuft, durchläufst du viele wichtige Schritte auf deiner ganz persönlichen Mitarbeiterjourney. Wer weiß? Vielleicht macht’s dir sogar so viel Spaß, dass du direkt Lust auf eine zweite Saison bekommst!
Mit einer starken Arbeitgebermarke, einem wertschätzenden Bewerbungsprozess und einem strukturierten Onboarding schaffen wir die besten Voraussetzungen für deinen Einstieg. Von der ersten Kontaktaufnahme am Telefon über die persönliche Einarbeitung und den gezielten Trainings im Club, begleiten wir dich dabei, dich schnell ins Team zu integrieren und deine Rolle als ROBIN von Anfang an sicher auszuführen. Wir möchten dein Talent früh erkennen, gezielt fördern und dir den Raum geben, deine individuellen Stärken bei ROBINSON einzubringen.
Dein wichtigster Kontakt: Personalbetreuer & Clubtrainingsmanager
Du bist ein ROBIN durch und durch und möchtest dich bei uns weiterentwickeln? Vom Mitarbeitenden zum Abteilungsleitenden bis hin zur Clubdirektion: ROBINSON bietet dir mit Hilfe von fachübergreifenden Trainings, Qualifizierungsprogrammen sowie der Unterstützung bei berufsbegleitender Ausbildung eine super Möglichkeit dich und deine Talente zu fördern und deinen Karrieresprung zu ermöglichen!
Dein wichtigster Kontakt: Clubtrainingsmanager & Führungskraft
Dein Einsatz neigt sich langsam dem Ende zu, du bist aber noch nicht bereit für den Abschied? Wir freuen uns, wenn du in der ROBINSON Familie bleibst, vielleicht neue Einsatzmöglichkeiten entdeckst und all die Chancen nutzt, dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Du kannst jederzeit gerne auf uns zukommen und wir schauen gemeinsam, welche Möglichkeiten es für deinen nächsten Schritt gibt, ob neue Position, Clubwechsel oder weitere Perspektiven.
Sollte dein Weg bei ROBINSON dann doch zu Ende gehen, gestalten wir auch diesen Schritt bewusst mit einem persönlichen Feedback. Wer weiß, vielleicht kehrst du auch als Mitarbeitender oder Hochsaisonverstärkung zurück.
Dein wichtigster Kontakt: Führungskraft & Personalbetreuer